Chargé de prévention des risques professionnels
Le chargé de prévention des risques professionnels assiste et conseille les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels (protection et sécurité des agents au travail).
Domaine
Mode d'accès
Diplôme
La vie d'un chargé de prévention des risques professionnels
Le chargé de prévention des risques professionnels prévient et anticipe les situations de crise (Mayotte, situations ultra-marines, ...), organise la gestion des situations d'urgence.
Il veille à la bonne application des règles de prévention dans les services, et coordonne techniquement les missions des assistants et assistantes de prévention.
Il informe, sensibilise et forme à la santé et à la sécurité au travail. Par ailleurs, le chargé de prévention des risques professionnels élabore les programmes annuels de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, les contrats locaux d'amélioration des conditions de travail ainsi que des rapports, des bilans et des statistiques relatifs à la santé et à la sécurité et suivre les registres obligatoires.
Lieu d’exercice du métier : service de la direction générale / service d’une direction territoriale
Localisation : ensemble du territoire
Comment devenir chargé de la prévention des risques professionnels ?
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Vous pouvez passer un concours de catégorie A, B ou C
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Vous pouvez postuler à une offre d'emploi publiée sur le site Choisir le service public
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Inscriptions aux concours :
- d'agent des Finances publiques : jusqu'au 03 juin 2025 ;
- de contrôleur des Finances publiques : du 17 octobre au 18 novembre 2025 ;
- d'inspecteur des Finances publiques : du 12 septembre au 13 octobre 2025.
Consulter le calendrier prévisionnel
3 minutes suffisent ! L’inscription est gratuite, et aucun document n’est à fournir.
Découvrez leur témoignage
« Être chargée de prévention, c’est occuper un poste aux missions riches et diversifiées !
J’ai pour rôle de conseiller la direction sur les questions liées aux conditions de travail, à la sécurité, à la santé et à la protection des agents.
J’accompagne également les agents en difficulté et assure le suivi des fiches de signalement.
Enfin, je mets en œuvre des actions de prévention dans le cadre du Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP). »
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